Kompetenceudvikling i arbejdslivet
NLL støtter udviklingen af færdigheder, der matcher kravene fra den grønne omstilling og den digitale udvikling, og som fremmer den frie bevægelighed i Norden. Kompetenceudvikling er derfor et centralt tema i flere netværk.
Project Future Skills: Bridging the Competence Gap
The project Future Skills (01.08.2025–31.03.2027) aims to position the Nordic countries as frontrunners in addressing future competence needs.
Among the project’s main outcomes are:
- A comparative analysis of competence matching systems in the Nordic countries
- A knowledge-sharing initiative on competence forecasting
The project is supported by the Nordic Council of Ministers.
AI i arbeidslivet
Se en videoserie på fem korte filmer om kunstig intelligens (AI) i arbeidsliv, utdanning og opplæring samt anbefalinger (one-pager) som er basert på innholdet i videoserien. Videoseriens tittel er Making AI work the Nordic Way. Se filmene, les anbefalingerne og lær mer om hvordan partene i arbeidslivet kan bidra positivt i en tid der AI påvirker både arbeidsliv, undervisning og livslang læring.
Kompetenceforsyning i Norden
Nyheder
En ny juridisk utredning bestilt av den norske regjeringen konkluderer med at myndighetene har handlingsrom til å begrense flyktningers mulighet til å flytte mellom kommuner i større grad enn i dag. Bakgrunnen er bekymring for såkalt sekundærflytting.
In 2026, the Nordic-Baltic PIAAC Network will continue its work on strengthening the evidence base for adult learning and skills policies in the region. Two key activities are planned for the coming year: the publication of a new Nordic-Baltic thematic PIAAC report and the organisation of a Nordic-Baltic PIAAC Conference in Finland.
I en ny rapport om uppbyggnaden av utbildning inom turism framgår det att det finns ett behov för att stärka utbildningen inom branchen.
Artikler
“Learning Circles are an important ‘piece of the puzzle’ in everyday learning in the workplace,” says Martin Sinclair, competence development manager in Social Administration in Jönköping municipality.
Hur vet man vilka kompetenser som behövs om fem eller tio år? I Finland har myndigheter, utbildningsaktörer och arbetsliv länge arbetat systematiskt med att försöka hitta svaret. Men när AI, den gröna omställningen och demografiska förändringar omformar arbetsmarknaden räcker gårdagens modeller inte längre.
Events
The webinar highlights how national frameworks, regional governance and social partners can work together to close skills gaps.
Save the date for A Nordic Conference on Workplace Learning in a Lifelong Learning Perspective.
Konferansen setter søkelys på hvordan læring kan bidra til sysselsetting, deltakelse og inkludering gjennom hele livet.
