02/12/2025

Grønland

Lige muligheder, Livslang læring, Fleksibel læring, Efter- og videreudddannelse, Motivation, Uddannelsespolitik, Erhvervs- og arbejdsmarkedsuddannelse

3 min.

Grønland kickstarter nyt initiativ for NEET-målgruppen

Et nyt fælles NLL-projekt mellem Grønland, Åland og Færøerne skal sikre kompetenceudvikling og inklusion for landenes ungemålgrupper. I Grønland var der stor interesse for projektets første online-møde for interessenter.

Gruppe mennesker taler og slapper af på en bænk i solrigt bymiljø med moderne og traditionelle bygninger i baggrunden.

Grønland kickstarter nyt initiativ for NEET-målgruppen. Foto: Mads Schmidt Rasmussen / norden.org

”Står ofte alene”. ”Socialmedieorienteret”. ”Nammineersinnaassuseq”.

På skærmen popper det ene ord efter det andet op, som beskriver gruppen af unge i Grønland, der står uden for uddannelse, beskæftigelse eller oplæring. I det virtuelle møderum er 27 mennesker mødt op fra hele Grønland og enkelte fra Danmark for at deltage i NLL’s første interessentmøde om NEETs – eller ungemålgruppen, som den kaldes i Grønland. Mødet bliver skudt i gang ved at alle deltagere skal skrive tre ord, som de forbinder med ungemålgruppen.

Ordsøgsbillede med nøgleord som ”unge i centrum”, ”vejledning”, ”motivation” og ”forebyggende målgruppe”, brugt af mødedeltagere til at beskrive NEET-unge i Grønland.
Med disse ord beskrev mødet deltagere gruppen af unge i Grønland, der hverken er i gang med en uddannelse, i beskæftigelse eller i lære (NEETs). Foto: screenshot fra mødet.

Interessentgruppe sammensættes

Blandt deltagerne ved online-mødet er uddannelsesvejledere fra de grønlandske skoler og uddannelser, ansatte ved kommunerne og selvstyret samt private initiativtagere med erfaring med ungeprojekter.

Lene Andersen, som er specialkonsulent ved Grønlands vejledningsenhed AQQUT med ansvar som national koordinator for NLL i Grønland, i gang med at sammensætte et panel på 10-12 personer, som skal bidrage med deres viden og erfaringer til projektet ”NEET – kompetenceudvikling og inklusion på Åland, Grønland og Færøerne”, der kører frem til 2027. I løbet af projektperioden vil de tilknyttede fra hvert land mødes i hinandens lande og udveksle erfaringer. Hun håber, at interessentmødet vil give de første 3-4 personer lyst til at indgå i projektet.

– Målet med projektet er at sikre målgruppen adgang til uddannelse og forbedre deres position på arbejdsmarkedet. Det vil vi blandt andet gøre ved at undersøge, hvordan den enkelte bedst kan vejledes og motiveres til at vælge uddannelse eller arbejde, forklarer Lene Andersen.

Skærmbillede fra det første interessentmøde i Grønland for NLL-projektet om NEET, med deltagere i videokonference den 9. oktober.
Det første interessent-møde i den grønlandske del af NLL-projektet ”NEET – kompetenceudvikling og inklusion på Åland, Grønland og Færøerne” fandt sted den 9. oktober, og hele mødet kan ses her. Foto: screenshot fra mødet.

Den grønlandske NEET-målgruppe

NEET-gruppen i Grønland udgør en stor udfordring. Det slår Bolethe Hammeken fra Grønlands Selvstyre fast, da hun holder oplæg under onlinemødet. Hun sidder blandt andet i den nordiske embedsmandskomité for arbejdsliv.

– Andre lande har forholdsmæssigt mindre ungemålgrupper end Grønland, siger hun og viser grafer, der sammenligner Grønlands NEET-målgruppe med europæiske lande.

I 2021 var cirka 30 procent af de grønlandske unge mellem 16 og 25 år hverken i uddannelse eller beskæftigelse. Over halvdelen af de 25-64-årige har ikke anden uddannelse end folkeskolen.  

Et lille eller et stort skub

Gruppen af NEETs i Grønland er meget varieret. Det fastslår Jimmy Hymøller, der er dagens anden oplægsholder. Han er konsulent fra vejlednings- og opkvalificeringsprojektet NUIKI, som han fik ideen til for 15 år siden, mens han var skoleleder i det mindre bosted Itilleq.

– Nogle har bare brug for et lille skub, og med andre skal der graves dybt for at finde ud af, hvad der skal til, siger han. 

Lene Andersen iført kasket og rygsæk, smilende i fjeldlandskab med udsigt over vand og bjerge i Grønland.
Lene Andersen er national koordinator for NLL i Grønland og i færd med at sammensætte det panel af grønlandske deltagere i projektet. Foto: Privat

Mørketal er en udfordring

Samtidig peger Jimmy Hymøller på, at der er et stort mørketal, og at det kan være vanskeligt at finde frem til de unge, der har brug for hjælp.

– Det ser jeg som den største udfordring: At finde ud af hvor mange der er, hvor de er, og hvem de er. Når man har fundet ud af det, kan man begynde at give dem opmærksomhed.

Erfaringsudveksling og gode forslag

Som det sidste punkt på dagsordenen er der erfaringsudveksling i mindre fora. Her kan mødets deltagere udveksle både gode erfaringer og udfordringer og komme med forslag, som det ikke skorter på:

– ”Kollegierne skal mere ligne hjem”, ”mere tid til vejledning”, ”besøg på skoler og arbejdspladser”, lyder nogle af de konstruktive forslag fra mødets deltagere.

Og det er da også en tilfreds NLL-koordinator, Lene Andersen, der kan afrunde mødet:

-Jeg synes det gik godt – og jeg har allerede tilbagemeldinger fra flere af deltagerne, der er interesserede i at deltage i projektet.

Relateret artikel

Bo Nygård talar vid ett podium under lansering av NLL:s samarbetsprojekt på Åland, med presentation projicerad på stor skärm i konferenslokal.

Åland kliver in i nordiskt NLL-projekt för att ta nya krafttag mot ungas utanförskap

Andelen unga på Åland som varken arbetar, studerar eller deltar i sysselsättande åtgärder är högre än i Finland och Sverige. Nu tar Åland en aktiv roll i ett nytt nordiskt NLL-samarbete med Färöarna och Grönland. Målsättningen är att samverka och bättre förstå och möta målgruppen NEET. Ett första steg togs i Mariehamn i slutet av september.

Læs mere her

Nyeste artikler fra NLL

En person i skyddskläder moppar golvet i en ren arbetsmiljö med blå dörr, arbetsvagn och förvaringsskåp.

29/06/2026

Sverige

4 min.

Städbranschen skriker efter folk, samtidigt som många är långtidsarbetslösa. I Sandviken i Sverige har man fått fler i arbete genom en satsning på systematisk validering.

En mann holder en presentasjon foran en stor skjerm med teksten «Vision», mens en person sitter og ser på i et møterom.

23/06/2026

Norden

3 min.

“Learning Circles are an important ‘piece of the puzzle’ in everyday learning in the workplace,” says Martin Sinclair, competence development manager in Social Administration in Jönköping municipality.

Borgere og en konsulent sidder sammen ved et bord med en bærbar computer og arbejder med opgaver på en arbejdsplads.

22/06/2026

Danmark

5 min.

I fem år har Aarhus Kommune arbejdet med virksomhedsøvebaner for at støtte borgere, som er langt væk fra arbejdsmarkedet i at komme i job. Med øvebanerne flytter man indsatsen ud på arbejdspladserne.

Share This